Empresa do setor de bebidas disponibiliza cursos profissionalizantes

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Resíduos Sólidos
Resíduos sólidos. Foto: blogdoserido

A reciclagem de resíduos sólidos e de equipamentos que produzem energia limpa é considerada como uma das práticas sustentáveis imprescindíveis. Entretanto, desenvolver estratégias que tragam bem-estar e satisfação pessoal para uma população também é uma importante ferramenta que ajuda a construir um modelo de gestão sustentável da sociedade. Um caminho encontrado pela Diageo Brasil, conglomerado de marcas de bebidas, para atingir esse objetivo, foi criar cursos voltados à área de capacitação profissional e orientação vocacional destinado aos jovens e adolescentes com idades entre 18 e 29 anos.

A empresa criou o Programa Learning for Life – Transformando Vidas por Meio da Educação, o qual disponibiliza cursos profissionalizantes em quatro frentes de trabalho: turismo, varejo, bartender e promotor de vendas. O intuito é mostrar áreas de atuação aos jovens e capacitá-los para serem incluídos ao mercado de trabalho. A iniciativa surtiu ainda mais efeito positivo quando foi elencada para fazer parte do Benchmarking Brasil 2013, banco de práticas empresariais sustentáveis.

Empresa: Diageo Brasil

Ação: “Programa Learning for Life – Transformando Vidas por Meio da Educação”

Responsável: Tatiana Otani Correia